Objetivo: Gestionar y garantizar el correcto pago de los empleados, además de apoyar en la administración del personal.
Funciones:
- calcular y procesar la nómina semanal, catorcenal y/o quincenal del personal operativo y administrativo.
- aplicar descuentos, retenciones y deducciones de ley. validar incidencias como horas extras, días festivos, ausencias, incapacidades, vacaciones entre otras.
recopilar y registrar asistencia del personal, mediante el sistema biométrico. - mantener actualizados los registros de los colaboradores (asistencia, vacaciones, incapacidades), así como gestionar las altas y bajas del personal.
- asegurar el cumplimiento de las normativas laborales y fiscales aplicables. calcular y presentar impuestos relacionados con la nómina. emitir informes para el imss, infonavit y sat.
- actualización de expedientes de colaboradores
Conocimientos:
- legislación laboral, fiscal (LFT, IMSS, infonavit, ISR).
- manejo de sistema de nómina (COMPAQ, SAP o similares).
- manejo de herramientas de Excel avanzado (tablas dinámicas, formulas).
- control de incidencias y administración de tiempos
- conocimientos en contabilidad.
- manejo de IDSE, SUA, conciliaciones contables.
Ofrecemos:
- Salario $44,000 mensuales brutos
- Prestaciones de Ley + fondo de ahorro + Ruta Transporte (paradas asignadas)
- Horario de Lunes a Sabado.
Requisitos:
- Licenciatura en contaduría (Titulado).
- Experiencia Minima de 2 años en puesto similar, comprobable.
- Indispensable: Que radique en Cardenas, Huimanguillo. (Zona: Centro) o zonas cercanas al Centro de trabajo.
** Solo se consideraran los CV que cumplan con los requisitos antes mencionado.
Interesados postularse por este medio o comunicarse al siguiente numero*.