GIRO DE LA EMPRESA: COMERCIALIZADORA.

PUESTO: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS.

NÚMERO DE VACANTES: 1.

ESCOLARIDAD: DESDE LIC O ING AFIN.

LICENCIATURAS: INFORMATICA, ADMINISTRACIÓN, PSICOLOGÍA O AFIN.

EXPERIENCIA: 3 AÑOS.

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS NECESARIOS:

RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL.

PRUEBAS PSICOMÉTRICAS.

MANEJO DE INCIDENCIAS.

PROCESO DE CONTRATACIÓN.

ELABORACIÓN DE CONTRATOS.

INTEGRACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE EXPEDIENTES.

ENTREGA DE RECIBOS DE NÓMINA.

DESCRIPCIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE PERFILES DE PUESTOS.

BUEN MANEJO DE PC PARTICULARMENTE EXCEL INTERMEDIO INDISPENSABLE.

BUEN MANEJO DE INTERNET.

HABILIDADES DESEADAS:

ANÁLISIS DE INFORMACIÓN.

RESPONSABLE.

TENGA SENTIDO DE URGENCIA.

PUNTUAL.

TRABAJO EN EQUIPO.

TRABAJO BAJO PRESIÓN.

ANALÍTICO.

ACTIVIDADES POR REALIZAR: ECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE RECLUTAMIENTO DEPERSONAL.

INTEGRACIÓN DE INCIDENCIAS PARA PASAR AL ÁREA CONTABLE.

ENTREGA DE RECIBOS DE NÓMINA.

PROCESO DE CONTRATACIÓN.

INTEGRACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE EXPEDIENTES.

CONTROL DE VACACIONES.

ACTUALIZACIÓN DE PERFILES DE PUESTO EN MANUAL ORGANIZACIONAL.

ALTAS Y BAJAS DE IDSE

UBICACIÓN DE LA VACANTE: NAUCALPAN, POR AVENIDA 1° DE MAYO Y PERIFÉRICO.

OFRECIMIENTOS:

SUELDO BRUTO: $10,000.00 A $12,000 BRUTOS SEGÚN EXPERIENCIA  (PAGA QUINCENAL).

PRESTACIONES: LEY.

HORARIO DEL PUESTO: LUNES A VIERNES DE LAS 9:00 AM A LAS 19:00 PM, UNA HORA DE COMIDA / INDISPENSABLE PUNTUALIDAD.

 QUE VIVA EN A: CERCA DE NAUCALPAN A NO MÁS DE 1 HORA (CON TRÁFICO).