Líder de entrenamiento

Sé parte de una de las mejores empresas de Make Up en México!

Buscamos: Líder de entrenamientoen tienda– para Metepec (NO ES VACANTE DE RH es para capacitar al equipo en temas de imagen y productos de la marca)

Requisitos:

• Disponibilidad para viajar.
• Escolaridad: mínimo bachillerato concluido. (preferentemente licenciatura).
• Experiencia: de 1 a 2 años capacitando personal de tiendas (fuerza de ventas, preferentemente dentro de la industria de la belleza)
• Excelentes habilidades de comunicación y organización.
• Contar con conocimientos sobre técnicas pedagógica, diseño instruccional, evaluación del aprendizaje y gestión de plataformas virtuales
• Conocimiento de estrategias de KPI´S de venta

Funciones:

• Impartir cursos, talleres y actividades de formación presenciales y en línea, adaptados a las necesidades y objetivos de tienda y del equipo.
• Evaluar el desempeño, aprendizaje y satisfacción de los participantes, así como el impacto de la capacitación.
• Elaborar informes y reportes sobre las acciones formativas realizadas
• Colaborar con el equipo de capacitación a nivel país para detectar necesidades de capacitación.
• Mantenerse al día con productos, servicios y políticas de la empresa.
• Funcionar como mentor y acompañar el proceso de onboarding de cada nuevo ingreso en la tienda

Ofrecemos:

• Sueldo base Mensual (pago quincenal)
• Bono mensual por resultado
• Lugar de trabajo: tienda Sephora con jornada comercial y 2 días de descanso rolados entre semana.
• Prestaciones básicas y superiores a las de ley como:
• Vales de despensa
• Fondo de Ahorro
• Prima vacacional superior al de la ley
• Seguro de Gastos médicos Mayores
• Seguro dental
• Total Pass
• Seguro de Gastos médicos Menores
• Seguro de vida
• Aguinaldo superior al de ley de 30 días de sueldo
• Descuentos en la marca
• Apoyo de transporte
• Utilidades y capacitación

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