Requisitos:
- Escolaridad: Lic. Administración, Pisoclogia, Gestión empresarial o afin
- Experiencia: 1año o más en puesto similar.
- Conocimientos: estrategias de atracción de talento masivo para puestos operativos, fuentes y medios de reclutamiento, ferias de empleo y juntas de intercambio de cartera, entrevista por competencias, aplicación de pruebas psicométricas y proceso completo de selección de candidatos.
Funciones:
- Reclutamiento y selección de perfiles operativos y ventas.
- Manejo de diversas fuentes de reclutamiento
- Aplicación de evaluaciones psicométricas.
- Actividades administrativas
- Armado de expedientes
- Manejo de nómina
- Incidencias
Ofrecemos:
- Prestaciones de Ley desde el primer día (IMSS, aguinaldo, vacaciones, prima dominical y vacacional)
- Prestaciones Superiores: vales de despensa, fondo de ahorro, prima vacacional, becas, descuentos
- Más de 30 beneficios: Descuentos en compras dentro de la tienda
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