Ejecutivo de seguros jr.

Requisitos:
Experiencia: 100% en ventas con al menos 2 años preferentemente en venta de seguros de auto o tarjetas de crédito mediante call center y venta en empresas y sindicatos.
Habilidades: Alto sentido de responsabilidad, habilidad oral y escrita, negociación, cierre de ventas, trabajo en equipo, orientación a resultados y metas individuales y grupales y disponibilidad para viajar.
Buena presencia.
Disciplinado y orientado a resultados.

Actividades :

Desarrollar la cartera de clientes actual en venta cruzada y los leads asignados mediante campañas digitales y
empresas para realizar lo siguiente:
 Cierre de venta mediante marcación telefónica
 Realizar prospección por medio de cotizaciones con diversas compañías de seguros e informar los beneficios del producto.
 Realizar cobranza de las pólizas.
 Llenado de base de datos con los resultados de los contactos.
 Asegurar las renovaciones de su cartera
 Capacidad de colocar póliza en cambaceo (vista a empresas y sindicatos)

Condiciones laborales:
Sueldo :11,000pesos brutos mensuales. adicionalesquema de comisiones.
Horario de Lunes a viernes de 9:00a.m.a 6:00 p.m.
Trabajo totalmente presencial.
Prestaciones de ley desde el primer día.